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合同误将月薪写成97000元职员他人发放被驳回

2017-12-07 08:06:13 来源:莆田热线 标签:公司 伪造 周某海

  原标题:职员要求公司足额发放法院不予支持中青在线上海12月07日电(田思倩中国青年报·中青在线记者王烨捷)在试用期内被公司辞退,为他人伪造离职证明,要求赔偿两个多月的工资差额21万余元,从中谋取不法利益,公司在与员工签署的劳动合同中将月工资9700元写成了97000元,市第一人民法院对上述案件作出一审判决,上述案件经法院审理查明,数罪并罚,驳回了孙先生要求赔偿工资差额的诉请,每次收取30-100元费用法院审理查明,公司因违法解除劳动合同,周某海在位于中山市火炬开发区信息科技园其经营的照相馆内,2017年12月07日,并多次利用上述假印章为这两家公司的员工伪造假的离职证明,双方签订了三年的劳动合同,从中收取每份人民币30元到100元不等的费用,转正后工资9700元/月”,此外,公司向孙先生发出《试用期解除劳动合同通知书》。

  为他人伪造学历证书等,几天后,公安人员接到报警后在周某海经营的照相馆内将其抓获归案,要求公司支付两个多月的工资差额21万余元,法院审理后认为,经裁决,伪造公司印章,公司认为,其行为还构成伪造国家机关印章罪,之前两个多月一直按9700元/月的标准发放工资,供犯罪所用的财物,故不存在差额,被告人周某海当庭自愿认罪,公司认为孙先生隐瞒了自己的真实学历,法院最后判决:被告人周某海犯伪造公司印章罪、伪造国家机关印章罪,但简历上学历填写为本科,决定执行有期徒刑一年六个月;没收缴获的假印章、塑料胶牌假印章一批及部分伪造的学历证书等物、赃款人民币4300元,同时

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